Руководитель отдела по подбору персонала (Тверская область, г. Бежецк)

Город:
Белгород
Зарплата:
не указана
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Рабочий график:
Полная занятость
Полный день
Дата:
02.05.2024
Обязанности:
  • Управлять укомплектованностью всех активов компании;

  • Управлять распределенной командой рекрутеров (массовый и точечный подбор): нанимать, обучать, мотивировать, контролировать работу сотрудников;

  • Выполнять ежемесячный план по подбору;

  • Управлять бюджетом на медиа-мероприятия по привлечению персонала, анализировать эффективность источников подбора;

  • Улучшать качество подбора, снижать текучесть на испытательном сроке;

  • Самостоятельно закрывать ключевые вакансии;

  • Разрабатывать и проводить мероприятия по адаптации сотрудников.

Требования:
  • Высшее образование (желательно профильное: психология, управление персоналом);
  • Опыт работы в массовом и точечном подборе персонала/в холодных продажах в компаниях с численностью от 1000 чел;

  • Опыт управления командой и уверенные управленческие компетенции.

Условия:
  • Работа в крупной производственной компании замкнутого цикла производства (растениеводство, производство комбикормов, животноводство, мясопереработка);
  • "Белая" своевременная заработная плата;
  • Компенсация затрат на аренду жилья для иногородних;
  • Корпоративные мероприятия на день с/х работника;
  • Новогодние подарки детям;
  • Помощь в трудоустройство членов семьи.

Откликнуться на вакансию

Размещено для специализаций:

Руб

Вакансии предоставлены совместно с компанией HeadHunter

Разместить вакансию