Город:
Москва
м. Румянцево
м. Румянцево
Зарплата:
не указана
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Рабочий график:
Полная занятость
Полный день
Полный день
Дата:
03.05.2024
Что нужно делать:
Определять объем знаний и навыков, модели компетенций сотрудника розничной сети Tele2 на основе бизнес-задач, которые стоят перед розничной сетью.
- Проводить оценку эффективности системы обучения и её отдельных элементов, анализ влияния обучения на KPI розничной сети.
- Управлять проектами по внедрению обновленных программ, материалов и новых форматов обучения.
- Проводить оперативное управление командой менеджеров по управлению обучением макрорегионов.
- Разрабатывать траектории обучения и развития сотрудника розничной сети Tele2 с момента поступления сотрудника в компанию.
- Высшее образование.
- Управленческий опыт от 1 года.
- Опыт оценки эффективности обучения.
- Опыт управления проектами.
- Опыт владения различными инструментами обучения.
- Оформление по ТК РФ.
- Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
- Срочный трудовой договор, в возможность продления.
- Корпоративная мобильная связь.
- График работы 5\2 в офисе.
- Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
- Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
- Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
- Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.
Размещено для специализаций: