Менеджер по обучению

Город:
Москва
м. Румянцево
Зарплата:
не указана
Опыт работы:
От 3 до 6 лет
Рабочий график:
Полная занятость
Полный день
Дата:
03.05.2024
Что нужно делать:
  • Определять объем знаний и навыков, модели компетенций сотрудника розничной сети Tele2 на основе бизнес-задач, которые стоят перед розничной сетью.

  • Проводить оценку эффективности системы обучения и её отдельных элементов, анализ влияния обучения на KPI розничной сети.
  • Управлять проектами по внедрению обновленных программ, материалов и новых форматов обучения.
  • Проводить оперативное управление командой менеджеров по управлению обучением макрорегионов.
  • Разрабатывать траектории обучения и развития сотрудника розничной сети Tele2 с момента поступления сотрудника в компанию.
Для нас важно:
  • Высшее образование.
  • Управленческий опыт от 1 года.
  • Опыт оценки эффективности обучения.
  • Опыт управления проектами.
  • Опыт владения различными инструментами обучения.
Что вас ждет:
  • Оформление по ТК РФ.
  • Расширенный ДМС, страхование от несчастных случаев и страхование жизни сразу после трудоустройства.
  • Срочный трудовой договор, в возможность продления.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • График работы 5\2 в офисе.
  • Возможность получить помощь опытных психологов, финансистов и юристов по важным жизненным вопросам.
  • Материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак и т. п.
  • Возможность выбирать льготы, которые действительно нужны: уровень ДМС, компенсация занятий спортом, массаж, чекап здоровья, изучение иностранных языков и многое другое после трёх месяцев работы.
  • Широкие возможности для обучения, в том числе возможность изучить новые навыки и технологии вместе с лучшими провайдерами профессионального образования.

Откликнуться на вакансию

Размещено для специализаций:

Руб

Вакансии предоставлены совместно с компанией HeadHunter

Разместить вакансию