Статья 331.1 Трудовой кодекс РФ. Особенности отстранения от работы педагогических работников

Текст актуализирован: 17.11.2023

---

(введена Федеральным законом от 31.12.2014 N 489-ФЗ)
Наряду с указанными в статье 76 настоящего Кодекса случаями работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) педагогического работника при получении от правоохранительных органов сведений о том, что данный работник подвергается уголовному преследованию за преступления, указанные в абзацах третьем и четвертом части второй статьи 331 настоящего Кодекса. Работодатель отстраняет от работы (не допускает к работе) педагогического работника на весь период производства по уголовному делу до его прекращения либо до вступления в силу приговора суда.