•  
• Персональные

Конституционный Суд РФ рассмотрел жалобу гражданина, который оспорил конституционность ряда норм, регулирующих отношения в области оказания услуг почтовой связи.

В предверии Новогоднего праздника следует отбросить все свои дела, общаться легко и непринужденно, а также принято подводить итоги уходящего года.Также говорят, что можно подводить итоги, но нельзя рассказывать о своих планах. Тем не менее, планы составляются на следующий год уже заранее в предыдуще...

Документ посвящен судебной практике по уголовным делам о неуплате средств на содержание детей или нетрудоспособных родителей (ст. 157 УК РФ). В нем сформулированы, в частности, следующие правовые позиции.

Можно ли уволить работника за невыполнение плана продаж? Некоторые суды отвечают на этот вопрос утвердительно. Например, Ростовский областной суд в определении от 20.09.2018 N 33-16754/2018 пришел к выводу о том, что применение дисциплинарного взыскания в виде увольнения по п. 5 части первой ст. 81 ТК РФ (неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание) является законным, так как невыполнение плана продаж является ненадлежащим исполнением работником должностных обязанностей, предусмотренных его должностной инструкцией.

Конституционный Суд РФ в связи с судебным запросом, сделанным в рамках уголовного дела о мошенничестве, проверил конституционность п. 1 примечаний к ст. 158 УК РФ, в котором содержится определение хищения.