Уважаемые коллеги, предлагаю вашему вниманию Инструкцию ФСИН с рекомендациями по фальсификации доказательств для ЕСПЧ по жалобам граждан содержащихся в наших местах лишения свободы.
Уважаемые коллеги, прошу дать оценку следующей ситуации. Гражданин заключил договора на оказание услуг на получение второго высшего образования на базе дистанционных технологий, т.е. через сеть интернет (ответы на тесты и сдача курсовых работ на электронный адрес преподавателя) .
В ноябре судья Орджоникидзевского районного суда г. Екатеринбурга Никулина А.Л. (которая незаконно наделила себя правом уточнять предмет и основания заявленных требований на стадии принятия заявления, не смогла понять, за какие юридически значимые действия уплачивается госпошлина) вынесла решение об отказе в удовлетворении моих требований о признании незаконным бездействие должностных лиц Администрации Президента.
Здрваствуйте! Сайт HeadHunter выложил следующую информацию (приведена в конце текста).
Хотелось бы услышать мнение юристов по этому поводу. Как заключить доп. соглашение с работодателем? Ведь если оно ему не выгодно он может его не подписать.
Обстоятельства дела следующие. Моя доверительница, в недавнем времени заняла должность заместителя декана одного из ВУЗов (г. Йошкар-Олы). С этого и начались ее проблемы. Не буду расписывать интриги связанные с назначением, перейду к сути.
Сложные гражданские, уголовные и административные дела экономической направленности.
Дорого, но качественно. Все встречи и консультации, в т.ч. дистанционные только по предварительной записи.