Поиск по сайту

Расторжение трудового договора в данной ситуации будет происходить на основании пп. 1 ст. 81 ТК РФ, т.е по инициативе работодателя.

К сожалению, обнадежить Вас особо нечем. П. 7 ст. 81 ТК РФ, предусматривает право работодателя уволить работника в ...

... , что при увольнении работника по п. б ч. 6 ст. 81 ТК РФ, состояние алкогольного либо наркотического или ...

... вот никак не могу понять (п. 5 ст. 81 ТК РФ — в случае неоднократного неисполнения без уважительных ...

в части 6 ст. 81 ТК РФ установлен запрет на увольнение работника ...

... в связи с сокращением численности или штата (п.2 ст.81 ТК РФ) возможно как при фактическом сокращении ...

Согласно ст. 81 ТК РФ при сокращении штатов работодатель обязан ...

... необоснованно по «волчьей статье» (например, п. 5, п. 6, п. 7, п. 8  ст. 81 ТК РФ), то, как мне кажется, лучше ...

Ст. 81 ТК РФ. Вам предложат подписать дополнительное соглашение к ...

... , чтобы уволить вас по пп. «Г» п. 6 ч.1 ст. 81 ТК РФ  нужен либо приговор суда вступивший ...

В п. «а» ч. 6 ст. 81 ТК РФ. Там, правда, не совсем так, но про это. :)

Вас могут уволить по п. 7 ч. 1 ст. 81 ТК РФ по утрате доверия. Вы непосредственно ...

... право работодателю уволить Вас по п.3 ч.1 ст.81 ТК РФ «Расторжение трудового договора по инициативе ...

... о том, что Вы уволены по п. 1 ст. 81 ТК РФ — ликвидация организации. Просто отказывайтесь уволиться ...

... согласиться, приказ об увольнении по п.п. «а» п. 6 ст. 81 ТК РФ — за прогул свыше 4-хчасов, при ...

... недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации (п. 3 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). то что нам предписал прокурор.  

Уважаемая Екатерина, в соответствии с положениями ст.81. ТК РФ, у Вас есть право, а у работодателя обязанность: « ...

Уважаемая Марина, основания увольнения по инициативе работодателя предусмотрены ст. 81 ТК РФ.

Здравствуйте. По ст. 81 ТК РФ работодатель по основаниям имеет права расторгнуть трудовой договор.

Уважаемая Кристина Валериевна, возможно, надо было уволить этого машиниста по п.7 ст. 81 ТК РФ.