Вниманию клиентов

Найти юриста / адвоката / эксперта

Судебная практика по ч.1 ст. 177 тк рф

Поиск в разделе:

В регионе:

Является ли для дипломированного специалиста обучение в магистратуре вторым высшим образованием?

Юрист Ширшов Игорь Михайлович
Россия, Ивановская область, Шуя
19 мин.
Скоро в Воронежском областном суде состоится рассмотрение апелляционной жалобы нашего коллеги на решение Советского районного суда г. Воронежа о взыскании с него в пользу работодателя неосновательного обогащения, процентов за пользование чужими денежными средствами и расходов по оплате госпошлины. Неосновательным обогащением работодатель считает отпускные, выплаченные работнику в связи с его обучением по программе магистратуры.
Дальше →
Шелестюков Роман, Коробов Евгений, Мамонтов Алексей, office74, Петров Игорь, Раскина Лидия, Ширшов Игорь, Полинская Светлана, Чечеткина Ксения
33 18 31 19 мин.

Если в отпуск нельзя, но очень хочется

Юрист Ширшов Игорь Михайлович
Россия, Ивановская область, Шуя
2 мин.
Как можно работнику сходить летом в отпуск если графиком отпусков отпуск предусмотрен не в летний период, а работодатель категорически возражает против отдыха работника в теплое время года?
Дальше →
Коробов Евгений, Ермоленко Андрей, Сычевская Марина, Петров Игорь, Гречанюк Василий, Ширшов Игорь, Чечеткина Ксения
24 3 14 2 мин.

Подходящие теги

вступительные испытания отпуск ст. 1105 гк рф ст. 1107 гк рф ст. 1109 гк рф ст. 12 гпк рф ст. 173 тк рф ст. 174 тк рф ст. 177 тк рф ст. 395 гк рф ст. 56 гпк рф ст. 98 гпк рф ч.1 ст. 12 гпк рф ч.1 ст. 173 тк рф ч.1 ст. 56 гпк рф ч.2 ст. 1105 гк рф ч.2 ст. 173 тк рф

Упомянутая статья закона

Трудовой кодекс РФ

Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования

(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме.

(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

К дополнительным отпускам, предусмотренным статьями 173 - 176 настоящего Кодекса, по соглашению работодателя и работника могут присоединяться ежегодные оплачиваемые отпуска.

Работнику, совмещающему работу с получением образования одновременно в двух организациях, осуществляющих образовательную деятельность, гарантии и компенсации предоставляются только в связи с получением образования в одной из этих организаций (по выбору работника).

(часть третья в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

Форма справки-вызова, дающей право на предоставление гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования, утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере высшего образования, по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере общего образования.

(часть четвертая введена Федеральным законом от 02.07.2013 N 185-ФЗ; в ред. Федерального закона от 02.08.2019 N 292-ФЗ)

Обо всех замеченных ошибках при работе сайта просьба сообщать при помощи обратной связи

RSS

Я просматриваю сайт из города: Москва (Москва и Московская область)

Copyright © 2010—2024 «Pravorub»

«Праворуб» (pravorub) - является зарегистрированным товарным знаком (Рег. № 461759 в Государственном реестре товарных знаков и знаков обслуживания). Неправомерное использование товарного знака будет преследоваться по закону. При любом копировании материалов сайта, активная ссылка на "https://pravorub.ru/" обязательна!

Яндекс.Метрика 16+