Поиск по сайту
Восстановление Главреда. Часть 1. Досрочное прекращение трудовых отношений с главным редактором МУП «Редакция газеты «Сахалинский нефтяник». 11 июня Сахалинский областной суд поставил точку в трудовом споре между главой Охинского района Сергеем Гусевым и ...
Работодатель — хозяин слова. Он слово дал, он взял его обратно. Часть первая. Оставить нельзя уволить 18 февраля 2019 года руководитель МУП подал заявление в КУМИ об увольнении по собственному желанию с 22 февраля 2019 года. 19 февраля руководитель получил ...
Постановление Конституционного Суда РФ от 14 июля 2020 г. N 35-П Гражданин обратился в Конституционный Суд РФ с жалобой на неконституционность части первой ст. 392 ТК РФ. Напомним, что согласно указанной норме работник имеет право обратиться в суд за ...
Определение Четвертого КСОЮ от 03 марта 2020 г. по делу N 8Г-1409/2020-(8Г-7900/2019) Изменение продолжительности рабочего времени по своей природе является изменением условия трудового договора, а значит, должно осуществляться с соблюдением требований ст ...
Иногда мне кажется, что я занимаюсь какой-то фигней, но потом я вспоминаю, что мне за это платят зарплату и сразу становится легче. Здравствуйте, уважаемые участники «Праворуба»! Сегодня расскажу о любопытном деле по защите интересов Доверителя при ...
Определение Верховного Суда РФ от 21.11.2022 N 46-КГПР22-39-К6 Уволенная по сокращению гражданка узнала, что до принятия решения о сокращении штатов у работодателя проводилась реорганизация, о чем работников не уведомили. Тогда она решила оспорить свое ...
Определение СКГД Верховного Суда РФ от 13 апреля 2026 г. № 53-КГ26-1-К8 Верховный суд рассмотрел спор о работнице, которая уволилась по собственному желанию, а позже сообщила работодателю: на дату увольнения она уже была беременна. По мнению ВС, в таком ...
Конечно, большей популярностью пользовалась бы статья, в которой адвокат встал на защиту «слабого», «обездоленного» и «бесправного» работника, но в моей практике приходится и работодателей защищать от работников :), так что представляю вашему вниманию это ...
В Адвокатской фирме «Кит» раздался телефонный звонок. Звонила гражданка Иванова из города Н. Ей срочно нужна была консультация по важному вопросу. Отложив все дела я внимательно её выслушал. «Наш завод распался на несколько дочерних предприятий »- говорит ...
Согласно последним данным антикоронавирусного совета, общее число новых случаев заболевания коронавирусом превысило 87 тысяч, затронув все 85 регионов России. Продолжительный рост кривой распространения вируса вызвал к жизни новые административные ...
Определение СК по гражданским делам Второго кассационного суда общей юрисдикции от 09 февраля 2021 г. по делу N 8Г-32777/2020 Главный бухгалтер, с которым был заключен договор о полной материальной ответственности, в период работы допустил ряд нарушений ...
Постановление АС Северо-Западного округа от 10.03.2021 N Ф07-17327/20 Согласно части первой ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы, а работодатель обязан отработанное время учесть в табеле учета ...
«Не прокатило, вычёркиваем» В 2022 году в АО «Лебединский ГОК» было объявлено сокращение штата и численности работников, под которое попал мой доверитель, назовём его Алексей, работавший по профессии машинист буровой установки пятого разряда. Рассмотрев ...
Определение Шестого КСОЮ от 15.05.2025 N 8Г-5446/2025 Работник в суде пытался добиться возложения на работодателя обязанности выдать ему расчетный листок за апрель 2024 года и взыскания компенсации морального вреда. Суд первой инстанции, исходя из того, ...
Определение Верховного Суда Республики Крым от 02.04.2025 N 33-3653/2025 По общему правилу, установленному ст. 138 ТК РФ, совокупный размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов. Действует ли это правило при ...
Российское трудовое законодательство стоит исключительно на страже защиты интересов работников, и незащищенными при этом остаются права работодателя. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации (далее – ТК РФ) трудовые споры принято ...
Вчера судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда удовлетворила апелляционную жалобу моей доверительницы и взыскала задолженность по заработной плате за 2,5 года в размере свыше 1 200 000 рублей. Почти 2 года длилось судебное ...
На днях готовила заявление о выдаче исполнительного листа по делу 2021-2022 года и вспомнила один интересный трудовой спор. В декабре 2021 на стадии подготовки кассации меня пригласили принять участие в споре между 2-мя бывшими работниками Минобразования ...
Постановление Шестого КСОЮ от 03.08.2023 N 16-4522/2023 Со дня, когда работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя, трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается ...