Поиск по сайту
На днях готовила заявление о выдаче исполнительного листа по делу 2021-2022 года и вспомнила один интересный трудовой спор. В декабре 2021 на стадии подготовки кассации меня пригласили принять участие в споре между 2-мя бывшими работниками Минобразования ...
10.03.2023
15
2
20
10 мин
Определение Шестого КСОЮ от 1 августа 2024 г. по делу N 8Г-15164/2024 Пунктом 11 части первой ст. 81 ТК РФ предусмотрено, что трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае представления работником подложных документов при заключении ...
04.10.2024
0
7
0
1 мин
«Дело врачей» — так окрестили это дело в нашем городском суде. Трудовой спор по иску уволенной заведующей терапевтическим отделением о восстановлении в должности. «Hаша служба и опасна и трудна, и на первый взгляд, как будто не видна» — слова из известной ...
14.03.2018
43
8
73
2 мин
Определение Верховного Суда РФ от 21.11.2022 N 46-КГПР22-39-К6 Уволенная по сокращению гражданка узнала, что до принятия решения о сокращении штатов у работодателя проводилась реорганизация, о чем работников не уведомили. Тогда она решила оспорить свое ...
27.03.2023
0
2
0
1 мин
Определение Седьмого КСОЮ от 28 мая 2024 г. по делу N 8Г-7245/2024 Исправить ошибки, допущенные при издании приказа об увольнении, когда увольнение уже состоялось, нельзя. В определении от 10.01.2014 N 70-КГ13-7 Верховный Суд РФ указал, что: - после ...
28.10.2024
0
17
0
3 мин
Определение Орловского областного суда от 02 октября 2019 г. по делу N 33-2847/2019 Орловский областной суд рассмотрел спор о законности отказа в приеме на работу. По словам истца, работодатель отказал ему в трудоустройстве по половому признаку, а также ...
18.03.2020
1
2
1
1 мин
Определение Первого КСОЮ от 01.11.2022 N 8Г-28927/2022 Можно ли уволить работника за невыполнение плана продаж? Некоторые суды отвечают на этот вопрос утвердительно. Например, Ростовский областной суд в определении от 20.09.2018 N 33-16754/2018 пришел к ...
19.12.2022
2
4
0
2 мин
Определение Первого КСОЮ от 31 марта 2025 г. N 8Г-5980/2025 Санитар патологоанатомического отделения был восстановлен на работе. Его сразу ознакомили с приказом работодателя о прохождении периодического медицинского осмотра, необходимого для занятия ...
24.06.2025
0
4
0
1 мин
Трудовой спор. Отдел, где работал истец разделили на два отдела, в новых отделах значительно увеличили количество должностей. Однако данное событие упорно преподносится Работодателем как «сокращение» отдела. Истцу вручается уведомление о сокращении, ...
31.01.2018
11
4
12
2 мин
Больше всего в жизни я не люблю несправедливость… Ну не могу я спокойно смотреть как отдельные лица, получившие в свои руки хоть сколько-нибудь маленькую власть и, почувствовав себя от этого «властелинами всего земного», начинают вершить закон на свой ...
07.07.2016
8
5
14
3 мин
— Я друг Путина и у Вас нет никаких шансов выиграть у меня дело в суде – сказал мне при встрече работодатель. В доказательство чему показал огромную картину – фотографию, на которой он был изображен рядом с Путиным. После этой встречи работодатель добавил ...
11.12.2025
25
192
17
27 мин
Первую часть публикации можно посмотреть здесь. И так, после возвращения дела на новое рассмотрение и принятия его судом первой инстанции к производству, мы с доверителем, с учетом продолжительности рассмотрения дела, решили в порядке ст. 39 ГПК РФ ...
19.12.2022
31
24
15
8 мин
Практика рассмотрения судами дел трудовым спорам за последние три года показывает, что малое количество решений принято в пользу работодателей. На какие ошибки работодателям следует обращать внимание, и что делать, чтобы их избежать. Среди типичных ошибок ...
01.02.2021
5
5
16
3 мин
Как вы думаете: «Легко ли выиграть работнику трудовые споры у работодателя?» Судя по утрированному высказыванию нашего коллеги адвоката из Санкт-Петербурга Маркова Константина Николаевича в его очередной публикации судебной практики «Коммерческие секретики ...
05.05.2023
24
42
54
9 мин
Трудовые споры — это достаточно обширная категория дел. Основным правовым компасом выступает Пленум ВС РФ от 17 марта 2004 года № 2 «О применении судами Трудового Кодекса Российской Федерации», который разъясняет основные положения применения трудового ...
29.04.2022
23
19
20
5 мин
Первую и вторую части этой публикации можно посмотреть здесь и здесь . Итак, второе новое рассмотрение было назначено на 31 августа 2022 года. Исковые требования мы не уточняли, но поскольку прошел еще год с начала рассмотрения дела, в порядке ст. 39 ГПК ...
22.12.2022
18
18
20
9 мин
Уважаемые специалисты, доброго дня всем! У меня сложилась неординарная ситуация. Меня уволили в связи с возбуждением уголовного дела, иных оснований для увольнения не было. Я обжаловал увольнение в суд, просил признать незаконными приказы об увольнении, ...
15.09.2020
1
3
10
3 мин
«Не прокатило, вычёркиваем» В 2022 году в АО «Лебединский ГОК» было объявлено сокращение штата и численности работников, под которое попал мой доверитель, назовём его Алексей, работавший по профессии машинист буровой установки пятого разряда. Рассмотрев ...
21.12.2022
19
42
11
4 мин
До Верховного Суда РФ дошел спор по вопросу о законности увольнения работницы. Трудовой договор с работницей был расторгнут по пп. «а» п. 6 части первой статьи 81 ТК РФ — за прогул. В частности, в вину работнице вменялся ранний уход с работы в один из дней ...
29.09.2020
2
1
0
1 мин