Поиск по сайту
Начало публикации здесь , здесь и здесь . Часть 4. Как уволить „сутяжного“ работника или 100500 способов сделать его жизнь невыносимой? Приказом Минздравсоцразвития РФ от 23 июля 2010 года № 541н «Об утверждении единого квалификационного справочника ...
Постановление Пленума Верховного Суда России от 23 декабря 2021 г. N 45 Пленум Верховного Суда РФ дал разъяснения по вопросам, возникающим при рассмотрении дел об административных правонарушениях, предусмотренных ст. 5.27 и 5.27.1 КоАП РФ. Например, ...
Определение Третьего КСОЮ от 02.06.2025 N 8Г-9483/2025 Третий КСОЮ рассматривал спор о признании незаконным увольнения совместителя по ст. 288 ТК РФ (в связи с приемом работу основного работника). Указанная статья предписывает работодателю уведомить ...
Часть 1. Фабула: что произошло на самом деле В ноябре 2025 года инженер-механик Б. работал в ООО «С. К. М.». Его должность – инженер-механик групповой отдела технической эксплуатации флота. Работа носила разъездной характер, подчинение – непосредственно ...
Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 5 февраля 2014 годаСУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ПО УГОЛОВНЫМ ДЕЛАМ I. Вопросы квалификации 1. Избиение потерпевшего в ходе разбойного нападения и его последующее оставление в бессознательном состоянии со ...
Моего доверителя сократили под видом реорганизации. При этом работодатель в нарушение ст. 74 ТК РФ, не предложил моему доверителю все вакансии, имеющиеся у него в данной местности. Обстоятельства дела. Мой доверитель работал начальником отдела в одном из ...
Определение Верховного Суда РФ от 30 октября 2020 г. N 305-ЭС20-16181 Руководитель организации, выполняя функции ее единоличного исполнительного органа, наделен полномочиями по установлению систем оплаты труда и осуществлению выплат в пользу работников. ...
Про эту долгоиграющую историю я уже неоднократно писала здесь, здесь , здесь и здесь . История имеет продолжение... Наконец-то в январе 2022 года на сайте Ленинского районного суда г. Владивостока появилось решение по иску о восстановлении на работе моей ...
Постановление Шестого КСОЮ от 02 декабря 2022 г. N 16-7553/2022 В трудовых договорах с работниками было указано на осуществление трудовой деятельности в «нормальных» условиях, тогда как согласно Закону о спецоценке условия труда могут быть оптимальными, ...
Больше всего в жизни я не люблю несправедливость… Ну не могу я спокойно смотреть как отдельные лица, получившие в свои руки хоть сколько-нибудь маленькую власть и, почувствовав себя от этого «властелинами всего земного», начинают вершить закон на свой ...
Скоро в Воронежском областном суде состоится рассмотрение апелляционной жалобы нашего коллеги на решение Советского районного суда г. Воронежа от 25 октября 2021 г. по делу N 2-2248/2021 о взыскании с него в пользу работодателя неосновательного ...
Не все споры обязательно решать в судах. Иногда достаточно и Комиссии по трудовым спорам. Но ответьте на вопрос «У многих ли работодателей Вы видели Комиссии по трудовым спорам? Не так давно вспомнился личный опыт по созданию Комиссии по трудовым спорам «с ...
Определение Седьмого КСОЮ от 01 февраля 2024 г. по делу N 8Г-23491/2023 Работник (заведующий отделом защиты прав трудящихся — главный технический инспектор труда) успешно оспорил приказ об объявлении выговора в связи с нарушением должностных обязанностей, ...
Определение Девятого КСОЮ от 28 марта 2024 г. N 8Г-1336/2024 Работодатель считал, что оснований для компенсации работнику стоимости проезда к месту учебы и обратно нет, поскольку авиабилеты до места учебы приобретены на более раннюю дату (за 20 дней до ...
Определение Первого КСОЮ от 27 мая 2024 г. N 8Г-13917/2024 В силу части второй ст. 22 ТК РФ работодатель обязан обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности. Некоторые специалисты трактуют данную норму как принципиально исключающую ...
Определение Второго КСОЮ от 02 июля 2024 г. по делу N 8Г-17253/2024 Трудовым кодексом РФ запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. Какое бы то ни было прямое или косвенное ограничение прав при заключении трудового договора по ...
Определение Восьмого КСОЮ от 15 июля 2025 г. N 8Г-9539/2025 Очередное подтверждение тому, что отпуска в отдельных случаях все еще продолжают «сгорать», — на этот раз из практики Восьмого КСОЮ. Работница, трудившаяся председателем ТСН, пыталась взыскать с ...
Утвержден Президиумом Верховного Суда Российской Федерации 3 июля 2013 годаСУДЕБНАЯ ПРАКТИКА ПО УГОЛОВНЫМ ДЕЛАМ I. Вопросы квалификации 1.В соответствии со ст. 31 УК РФ под добровольным отказомот преступления понимается прекращение лицом действий ( ...