Поиск по сайту

Нередко случается, когда потенциальный работодатель предлагает поработать по договору подряда. Мол, Вам то какая разница? Деньги те же. Вы соглашаетесь (деньги очень нужны), подписываете договор, работаете, соблюдаете трудовую дисциплину, регулярно ...

Проект Федерального закона (подготовлен Минтрудом 30.04.2025) Проект соответствующих поправок к ТК РФ накануне майских праздников был размещен на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов (ID 02/04/04-25/00156662). Его публичное обсуждение ...

Сегодня я хотел бы Вам рассказать о таком интересном документе как заявление о приеме на работу. Я думаю, многие с этим документом встречались и сами писали такое заявление. Но не многих интересовал вопрос: «А нужен ли вообще такой документ, как заявление ...

 Президиум Верховного Суда Российской Федерации  1. Согласно п. 8 ч. 2 ст. 389.17 УПК РФ нарушение тайны совещания судей является безусловным основанием отмены приговора. По приговору суда от 19 августа 2008 г. (с учетом внесенных изменений) П. осужден по ...

Постановление Конституционного Суда РФ от 27.06.2023 N 35-П Сверхурочная работа оплачивается в соответствии со ст. 152 ТК РФ: - за первые 2 часа работы — не менее чем в полуторном размере; - за последующие часы — не менее чем в двойном размере. Конкретные ...

Постановление Конституционного Суда РФ от 27 апреля 2024 г. N 22-П В трудовом договоре гражданина содержалось не только условие о месте его работы, каковым выступало муниципальное учреждение — Департамент капитального строительства местной администрации с ...

Постановление Конституционного Суда РФ от 15.06.2023 N 32-П Перечень установленных трудовым законодательством видов дисциплинарных взысканий, приведенный в части первой ст. 192 ТК РФ, не содержит такой меры дисциплинарного воздействия, как лишение ...

Определение Верховного Суда РФ от 05.06.2023 N 5-КГ23-29-К2 Работник не выполнил поручение работодателя, так как считал, что данное ему задание не соответствует направлению деятельности его подразделения. Работодатель объявил ему выговор, снова дал задание ...

Обзор практики Конституционного Суда РФ за первый квартал 2022 года В Обзоре приведены наиболее важные решения, принятые Конституционным Судом РФ в указанный период. В частности, в Обзор включено постановление, в котором КС РФ признал неконституционными п ...

Определение Верховного Суда РФ от 18 августа 2025 г. N 46-КГ25-8-К6 По общему правилу, установленному ст. 137 ТК РФ, с работника не может быть взыскана излишне выплаченная ему заработная плата. Одним из исключений из этого правила являются допущенные ...

Определение Конституционного Суда РФ от 30 мая 2024 г. N 1340-О Суды отказали в удовлетворении заявления гражданки о замене истца по гражданскому делу по иску ее наследодателя к унитарному предприятию о взыскании неначисленной заработной платы, компенсации ...

ПЛЕНУМ ВЕРХОВНОГО СУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 17 марта 2004 г. N 2 О ПРИМЕНЕНИИ СУДАМИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ТРУДОВОГО КОДЕКСА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Список изменяющих документов (в ред. Постановлений Пленума Верховного Суда РФ от 28.12.2006 N ...

Определение Девятого КСОЮ от 04.02.2021 по делу N 8Г-10335/2020[88-736/2021 Представление работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора является основанием для расторжения трудового договора (п. 11 части первой ст. 81 ТК РФ ...