Согласно ст.81 ТК -Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случаях:...
установленного комиссией по охране труда или уполномоченным по охране труда нарушения работником требований охраны труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий ; Призовём «Законы Логики» на помощь.
установленного комиссией по охране труда или уполномоченным по охране труда нарушения работником требований охраны труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий ; Призовём «Законы Логики» на помощь.
Dermometr, Бозов Алексей, cygankov