Поиск по сайту
Я уже писал о потребительском терроризме, когда человек и услугу получил в полном объёме и денежные средства решил обратно себе вернуть. По аналогии с ним используется также такое понятие, как «трудовой терроризм». Это когда работники заваливают ...
Итак, сегодня апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Ставропольского краевого суда оставлено без изменения решение суда первой инстанции, которым мой доверитель, после незаконного увольнения, восстановлен в прежней должности со ...
Давно собирался опубликовать, но все как-то не было времени. В последнее время получаются «многоходовые» суды. Первоначально одно дело в одном районном суде, потом во втором районном суде, бывает и в третьем ну и соответственно еще и апелляционная ...
По заголовку может сложиться впечатление, что эта история- об уголовном преследовании или о клевете. Совсем нет! Именно так, фактически, назвали моего доверителя в приказе о привлечении к дисциплинарной ответственности в виде выговора. Доверитель ...
В 2021 году ко мне обратился на консультацию мужчина, который более четырех лет проработал водителем на грузовой машине у ИП, занимающего грузоперевозками. Его история трудоустройства была банальна. При приеме на работу водителю была установлена заработная ...
Одни коллеги жалуются на отсутствие у них доверителей с Праворуба, обычно оправдывая этим свою пассивность на портале и отсутствие видимости их профилей, другие не жалуются, а просто успешно работают. В этой заметке я поделюсь собственным недавним опытом, ...
Как во всяком, уважающем себя губернском парламенте, в Кемеровском областном совете имеется своя пресс-служба, дело которой освещать процессы законотворчества народных избранников. Занятие это хлопотное, и требующее серьезных усилий и профессионализма со ...
Доверительница являлась заведующей магазина РАЙПО, и одной из двух продавщиц этого магазина, с которыми был заключен договор о полной материальной ответственности. При очередной инвентаризации товарно-материальных ценностей была обнаружена недостача товара ...
Статьёй 115 Трудового кодекса Российской Федерации установлен отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Работодатели по всей России исходят именно из этого количества календарных дней. Именно к данному количеству дней по всей России причисляются ...
Была у меня возможность трудоустроиться на вахту, чтобы совершенно уйти из своей профессии. Ну а что – думать не надо, разгрузка/погрузка да уборка снега. По крайней мере так мне ООО «Арктик Катеринг Сервис» обрисовал будущую работу разнорабочего в ...
Выиграли очередное дело в Ленинском районном суде г. Владимира по иску к Администрации г. Владимира, МКП «ЖКХ», ФГУП РТРС «Владимирский областной радиотелевизионный передающий центр». Дело оказалось весьма непростым и запутанным, и существенно отличалось ...
При обращении в Пенсионный фонд с заявлением о назначении страховой пенсии по старости, был получен отказ, т.к. в трудовой книжке заявителя в отчестве были обнаружены исправления двух букв. Мною было составлено заявление о принадлежности трудовой книжки в ...
История началась 5 лет назад. Молодой мужчина получил тяжкий вред здоровью при исполнении трудовых обязанностей. На момент обращения к юристу, пострадавшего интересовал один вопрос -не уволят ли его с работы, вопрос компенсации морального вреда им вообще ...
Как в известной всем поговорке «Лес рубят, щепки летят». Так директор одного общества выводил денежные средства со счетов организации, так что щепки летели! Нужно отдать должное изобретательности ответчика по делу. Подобным образом он вывел со счетов ...
Вот мы привыкли к тому, что сверхурочная работа возможна только на работе. Но, как выяснилось, в свежайшей судебной практике известны случаи нетипичной сверхурочной работы, от чего последняя таковой быть не перестаёт. И вот эти случаи. Первый случай ...
Уважаемые коллеги и гости сайта, решил посвятить свою первую публикацию трудовому спору, связанному с применением ст. 78 ТК РФ, которая, как мне показалось, не часто встречается среди других оснований расторжения трудового договора. А законодатель при ...
Правовым основанием для увольнения работника в соответствии с п. 5 ч. 1 ст. 81 ТК РФ с учетом правоприменительной практики является совокупность трех условий: 1. неоднократное неисполнение трудовых обязанностей без уважительных причин, под которым ...