Судебная практика по ст. 243 тк рф

Поиск в разделе:

В регионе:
Дело о взыскании с работника суммы причиненного работодателю ущерба.Это дело наглядно демонстрирует, что пить на работе вредно.
Lika, +еще 1
Службы безопасности часто пользуются очень большим влиянием на предприятиях, иногда даже больше чем их юридические службы. Функции у службы, как я предполагаю, касаются любых проявлений, посягающий на безопасность предприятия. Вот, видимо в рамках данной деятельности работники указанной службы и решили проверить исполнение договоров с контрагентами предприятия по ремонту спецтехники.
Сычевская Марина, Блинов Анатолий, rudkovskaya, cygankov, Морохин Иван, Leto-x2011, Ермоленко Андрей, zhukovav
В 2013 г. мне пришлось защищать своего родственника по трудовому спору. Он работал водителем-экспедитором в крупной транспортной компании, которая занималась грузоперевозками легковых автомобилей в салоны продаж автомобилей.
В июне 2009 г. он уволился из компании по собственному желанию, а в марте 2013 г. компания обратилась в суд с исковыми требованиями к нему о взыскании ущерба, вызванного повреждением перевозимого груза.
Ермоленко Андрей, Коробов Евгений, aleks173, ahdpeukemepobo, Новикова Валентина, BesNa, arkhangeldima
В публикации приведён пример спора о взыскании так называемой недостачи с материально-ответственного лица. Также к публикации отдельным документом приложены Рекомендации по работе в данной категории споров.
Коробов Евгений, Демина Наталья, Матлис Софья, alexus42rus, Гурьев Вадим, moigorodbratsk, office74, infestum, tashlan72, Рисевец Алёна, Гречанюк Василий, Савин Сергей
Дело о том, как взыскать с работника ущерб, когда уголовное дело в отношении работника по ст. 159 УК РФ приостановлено за розыском подозреваемого, обвинительного приговора нет, а доказательств кроме материалов уголовного дела — нет. 
Ермоленко Андрей, Коробов Евгений, Печенев Игорь, Бозов Алексей, varkos78, sander5836, anton74, dedush, moigorodbratsk
Дело о безуспешной попытке автомобильного дилера «Hyundai» взыскать сумму недостачи 3 500 000 рублей с кладовщиков.
Морохин Иван, cygankov, strijak, Коробов Евгений, Пятицкий Евгений, Изосимов Станислав, alextaratuta, Рисевец Алёна, user13487
Доверитель был принят на работу в ПАО «Авиационная холдинговая компания «Сухой» на должность оператора станков с программным управлением, работа была связана с изготовлением деталей, стоимость которых составляла более 190 000 рублей каждая.
В итоге, опускаю подробности, из-за допущенного брака двух деталей, возник спор по возмещению работником причиненного ущерба в размере 191 697 руб. 72 коп. и в размере 196 774 рубля 06 копеек по двум событиям.
Морохин Иван, Климушкин Владислав, BesNa, Коробов Евгений, Ротов Владимир, Мамонтов Алексей, user7397
Иск о взыскании материального ущерба был предъявлен РАЙПО сразу к двум продавцам, с которыми был заключен договор о полной материальной ответственности. В итоге в иске было отказано в отношении продавца, не признавшего иск. Иск был удовлетворен только в отношении второго продавца, признавшего иск
Коробов Евгений, Хачкинаян Саркис, Ширшов Игорь, Чечеткина Ксения
По данному делу я работала дистанционно: составляла документы и консультировала, консультировала, консультировала..Суть в следующем: В селе Борисово Крапивинского района Кемеровской области имеется сельмаг. Работы конечно в селе выбор невелик, и продавцов в сельмаге сменилось немало..А все потому, ч...
Коробов Евгений, Рисевец Алёна, Савин Сергей, Макарова Анастасия, Ларин Олег, Чечеткина Ксения, user707949, user46607
На данный момент вопрос коммерческой тайны регулируют Гражданский кодекс РФ, Кодекс об административных правонарушениях РФ, Трудовой кодекс РФ, Уголовный кодекс РФ и Закон РФ “О коммерческой тайне”. Любая компания имеет право установить у себя режим коммерческой тайны. Определив объемы охраняемых данных, руководитель утверждает своим приказом перечень информации, составляющей коммерческую тайну.
lexdemon, Lika
← назад дальше →
1 2

Упомянутая статья закона

Трудовой кодекс РФ

Статья 243. Случаи полной материальной ответственности

Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника в следующих случаях:

1) когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей;

2) недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу;

3) умышленного причинения ущерба;

4) причинения ущерба в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

5) причинения ущерба в результате преступных действий работника, установленных приговором суда;

6) причинения ущерба в результате административного правонарушения, если таковое установлено соответствующим государственным органом;

(в ред. Федерального закона от 27.11.2017 N 359-ФЗ)

7) разглашения сведений, составляющих охраняемую законом тайну (государственную, служебную, коммерческую или иную), в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами;

(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 03.08.2018 N 315-ФЗ)

8) причинения ущерба не при исполнении работником трудовых обязанностей.

Материальная ответственность в полном размере причиненного работодателю ущерба может быть установлена трудовым договором, заключаемым с заместителями руководителя организации, главным бухгалтером.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)