Редко берусь представлять интересы по трудовым спорам. Исключения защита прав менеджеров руководящего и среднего звена.Сегодня принесли подобный спор и вспомнил, что аналогичное дело у меня уже давненько было и было довольно интересным.

Уволили заместителя директора за прогулы, в то время как он вел переговоры, обеспечивал поставку материалов для работы компании, то есть в офисе не находился, но функцию трудовую выполнял. Естественно, что втихаря уволив, никто объяснений с него не брал о том, чем он занимался в рабоче время?

Но Акт об отказе в даче пояснений составили и даже подписали «общественностью», которая потом в суде давала показания в качестве свидетелей по делу.  Защита забросала свидетелей разнообразными вопросами, которые сначала судье не очень понравились, но потом и она вошла во вкус и выслушивать эти  несогласованные «свидетельские враки», стало достаточно забавным занятием в  процессе суда. 

В общем опозорились работодатели. Имена и названия не изменены — пусть страна знает своих «Героев». 

Правда с разумным размером расходов на оплату услуг представителя я не был согласен — дело было очень динамичным и по подготовке к нему ( доказательства) и по сценарию заседания.

Документы

Вы можете получить доступ к документам оформив подписку на PRO-аккаунт или приобрести индивидуальный доступ к нужному документу. Документы, к которым можно приобрести индивидуальный доступ помечены знаком ""

1.Исковое заявление
2.Решение суда

Автор публикации

Адвокат Блинов Анатолий Сергеевич
Тюмень, Россия
Адвокат по уголовным делам в Тюмени. Представительство интересов налогоплательщика в налоговых и правоохранительных органах. Ведение дел в арбитражных судах любых регионов.

Да 5 5

Ваши голоса очень важны и позволяют выявлять действительно полезные материалы, интересные широкому кругу профессионалов. При этом бесполезные или откровенно рекламные тексты будут скрываться от посетителей и поисковых систем (Яндекс, Google и т.п.).

Участники дискуссии: Marusia, Морохин Иван, cygankov, Lika, margosha, lexdemon, lawer-soldatenkov, +еще 6
  • 03 Июля 2010, 14:20 #

    Можно себе представить, какими идиотами выглядели "свидетели" в суде, когда пытались врать

    Хорошо вы их отбрили, жалко только что денег с них содрали мало, надо было больше требовать!

    +1
  • 03 Июля 2010, 16:14 #

    Хорошо, что эта грязная история о выживании неугодного работника так закончилась а гонорар адвокату и правда мог бы быть и побольше

    +1
  • 04 Июля 2010, 13:48 #

    Хорошее дело, отличный результат

    Да и гонорар, я думаю, был гораздо солидней присужденной компенсации

    +1
  • 05 Июля 2010, 08:30 #

    Деньги не главное, а справедливость восстановлена.

    +2
  • 06 Июля 2010, 09:15 #

    Пока человек работает, обычно все хорошо, а как только не угодиш начальству — сразу на него вешают всех собак. Неужели нельзя просто спокойно разобраться, и разойтись миром

    +1
  • 06 Июля 2010, 09:48 #

    Очень нелегкая победа. Лет 5 назад представлял интересы работодателя по аналогичному делу — выиграл довольно легко, хотя свидетели были только на стороне работника. Поздравляю, Анатолий Сергеевич!

    +1
  • 06 Июля 2010, 13:32 #

    Главное, чтобы работодатель не устроил потом своему сотруднику "темную" потом, как это обычно любят делать....

    +1
  • 06 Июля 2010, 15:12 #

    А я считаю, что все очень даже хорошо закончилась, главная цель ведь достигнута

    +1
  • 06 Июля 2010, 15:35 #

    А что вы хотите требовать от свидетелей являющихся зависимыми работниками, чтобы они свидетельствовали против своего работодателя? Кто на это осмелиться?

    -1
  • 06 Июля 2010, 18:49 #

    Свидетели явно рисковали, попался бы судья им "не в настроении", могли бы схлопотать по уголовной статье.  Никакого уважающего себя гражданина ни один работодатель не заставит говорить в суде неправду. Отказаться всегда можно под разными предлогами.

    +2
  • 07 Июля 2010, 10:31 #

    Я уже гдето тут писал, а "Утюг" еще раз подтвердил мою мысль о том, что "расколоть" свидетеля в суде, не так уж и сложно, было-бы желание

    +1
  • 10 Марта 2011, 00:02 #

    Так низко урезать оплату адвоката — позор судье!

    0

Да 5 5

Ваши голоса очень важны и позволяют выявлять действительно полезные материалы, интересные широкому кругу профессионалов. При этом бесполезные или откровенно рекламные тексты будут скрываться от посетителей и поисковых систем (Яндекс, Google и т.п.).

Для комментирования необходимо Авторизоваться или Зарегистрироваться

Ваши персональные заметки к публикации (видны только вам)

Рейтинг публикации: «Трудовой спор об изменении формулировки причин увольнения.» 1 звезд из 5 на основе 5 оценок.
Адвокат Морохин Иван Николаевич
Кемерово, Россия
+7 (923) 538-8302
Персональная консультация
Сложные гражданские, уголовные и административные дела экономической направленности.
Дорого, но качественно. Все встречи и консультации, в т.ч. дистанционные только по предварительной записи.
https://morokhin.pravorub.ru/

Похожие публикации