• Семья, работа, жильё, наследство, быт

Действующим жилищным законодательством не предусмотрена возможность определения порядка пользования муниципальными жилыми помещениями. Судом такой порядок был определен.

Или как отменить решение суда, доказав, что почтовая корреспонденция не вручалась

Где зона распределения ответственности собственника и управляющей компании в системе отопления

Продолжая Новогодний цикл реальных историй из практики в Германии (см. Часть 1 и Часть 2), которые могут развеселить, удивить, поднять настроение или расширить кругозор перед встречей Нового Года, читателю предлагается ещё одно приключение Деда Мороза, которое актуально не только для жителей Германии, но наверняка станет интересно читателям из других стран.
В данном случае приключение относилось к правовым ситуациям из области трудового права и этот случай может пополнить серию статей, которая указана в документе - приложении к данной публикации.

Ситуация, в которой удалось помочь одному наследнику преодолеть козни другого наследника, рассчитывающего воспользоваться доверчивостью и порядочностью первого.

Отвечает ли спортивный комплекс за вещи посетителей, не сданные в специально отведённые для этого места?

У военнослужащих, собирающихся в запас, нередко встает вопрос о получении субсидии на приобретение жилья по избранному месту жительства. Размер такой субсидии прямо зависит от количества членов семьи военнослужащего. Детей супругов от первого брака военнослужащие, как правило, считают своими членами семьи, даже уже взрослых. Однако военное ведомство не признает их таковыми и не включает в состав членов семьи для реализации военнослужащим своих жилищных прав.

При шквале в 23 м/с с крыши жилого дома сорвало лист шифера, который упал на крышу автомобиля, причинив ему ущерб в 88 000 руб.
Управляющая компания иск не признавала в силу наличия чрезвычайной и непреодолимой силы

На практике ввиду юридической неграмотности населения или банальной лени, после смерти родных граждане зачастую не обращаются к нотариусу с заявлением о принятии наследства. Что в будущем приносит им хлопоты, а для нас возможность попробовать что-то новое.

Договор о полной материальной ответственности, заключённый с работником, сам по себе, не порождает для работника такую ответственность. Для привлечения работника к полной материальной ответственности работодатель обязан создать работнику соответствующие условия.