Ровно за 2-е суток до окончания срока на обжалование постановления по административному делу обратились ко мне двое граждан РФ с просьбой помочь иностранному гражданину, выдворяемому за пределы РФ.
В соответствии с п.п. «а» п. 6 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей: прогула (отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня).
В Коллегию адвокатов «Цитадель № 127» обратились родственники двух добропорядочных, положительно характеризуемых студентов, почти отличников, а также спортсменов в связи с возбуждением в отношении последних уголовного дела за совершение преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 30 УК РФ, п. «а» ч. 2 ст. 158 УК РФ в одном из супермаркетов г. Кемерово.
Один человек с очень активной гражданской позицией по имени Роман, не дает спокойно спать местным чиновникам, отвечающим за внешнее благоустройство нашего города. За последний год он направил несколько сотен жалоб в различные инстанции по всем выявленным нарушениям. Благодря ему, чиновников стали привлекать к административной ответственности, прокуратура начала проводить проверки, и дороги стали приводить в порядок.