«Трое из Простоквашино»
Настоящая публикация предназначена в основном для работодателей. При увольнении работника желательно уложиться в установленные законом сроки по оформлению документов и выплате окончательного расчета. Несоблюдение сроков может привести как минимум к материальным потерям. Судебный спор завершился не в пользу моего доверителя. Но, честно говоря, думаю, что такой результат только формально является проигранным процессом.